Air Nostrum busca en Madrid tripulantes de cabina (no necesaria experiencia)

Air Nostrum, la aerolínea franquiciada de Iberia para vuelos regionales, está inmersa en un nuevo proceso de selección de tripulantes de cabina de pasajeros (TCP) para incorporar a su plantilla.

Dentro de la gira que están realizando por diversas localidades para tomar contacto con posibles candidatos, responsables de la compañía asistirán el lunes 25 y el martes 26 de marzo en Madrid a una jornada de puertas abiertas en la que se ofrecerá a los interesados una visión interna de la compañía y de las características del trabajo.

Las entrevistas con los candidatos tendrán lugar el lunes 25 de marzo en el hotel NH Las Ventas de Madrid (calle Biarritz, 2) a las 11:00 horas. El martes 26 desde las 08:30 horas habrá una segunda jornada a la que acudirán sólo los perfiles preseleccionados en la sesión del martes.

Los interesados en asistir a los procesos de selección deberán introducir previamente su currículum vitae (CV) en la web de la compañía, inscribiéndose en la oferta de jornada de puertas abiertas (enlace aquí), y acudir a la entrevista sin esperar invitación.

Los aspirantes tienen que aportar a su llegada al hotel dos fotos de tamaño carné y una de cuerpo entero, una fotocopia del Documento Nacional de Identidad (DNI) o, si fuera preciso, el permiso de residencia y trabajo, dos copias del CV y una certificación de los estudios cursados.

Quienes superen la entrevista personal y las pruebas psicotécnicas tendrán la posibilidad de realizar un curso específico de mes y medio en el que recibirán la formación con la que conseguirán el certificado de vuelo junto con las habilitaciones que les permitirán realizar su labor en las diferentes aeronaves de la compañía.

Requisitos: es necesario haber cursado mínimo 1º de Bachiller o un ciclo formativo de grado medio o superior; tener los estudios convalidados en España; edad a partir de 18 años; estatura entre 1,65 y 1,80 metros, inglés fluido (B2); se valorará italiano (B2); saber nadar; permiso de residencia y trabajo; y buena presencia.

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