ALDI contratará a 555 trabajadores para la campaña de verano
ALDI prevé incorporar a 555 personas durante la campaña de verano para reforzar su plantilla en España y garantizar el mejor servicio a sus clientes durante los meses de mayor actividad comercial. Las contrataciones se realizarán entre junio y agosto y permitirán dar respuesta al incremento de la actividad propia de la temporada estival.
La cifra supone un importante crecimiento respecto al verano de 2025, cuando la compañía incorporó 280 trabajadores para reforzar sus equipos. Con estas nuevas incorporaciones, ALDI casi duplicará las contrataciones realizadas durante la campaña estival del año pasado.
La compañía continúa impulsando la creación de empleo y el fortalecimiento de sus equipos en todo el territorio nacional. Estas incorporaciones temporales contribuirán a reforzar especialmente la actividad en tienda durante uno de los periodos de mayor actividad comercial del año.
Andalucía, Comunidad Valenciana y Cataluña lideran las contrataciones
Andalucía, Comunidad Valenciana y Cataluña concentrarán el mayor volumen de contrataciones previstas para este verano. Andalucía liderará las incorporaciones con 190 profesionales, que reforzarán principalmente los equipos de las provincias con mayor actividad durante la temporada estival.
Le sigue la Comunidad Valenciana, con 165 contrataciones, mientras que Cataluña incorporará a 105 personas para reforzar su operativa durante los meses de verano. Además, ALDI sumará nuevos profesionales en otras comunidades autónomas donde cuenta con una sólida presencia, reforzando su capacidad operativa para seguir ofreciendo el mejor servicio a los clientes en todo el país.
ALDI sigue reforzando su equipo en España
Actualmente, ALDI cuenta con más de 8.000 empleados, un 25% más que hace tres años, que trabajan en su red de más de 500 supermercados y 7 centros logísticos en España.
Las incorporaciones previstas para este verano permitirán reforzar los equipos de tienda y seguir garantizando una experiencia de compra ágil y de calidad durante los meses de mayor afluencia. Asimismo, estas contrataciones reflejan el crecimiento sostenido de la compañía en el mercado español y su capacidad para generar empleo en los territorios donde opera.
